Cuando comienzas un negocio o recibes un ascenso te invade la felicidad al igual que un poco de miedo. ¿Serás un buen líder? Mira los errores que debes evitar como jefe nuevo. En los primeros meses de tu nuevo cargo, sentirás que estás en una entrevista constante y procurarás evitar cometer errores. Este periodo de tiempo será el más difícil, tus actividades influirán en el flujo de trabajo de
El clima organizacional es uno de los principales factores en el desarrollo de una empresa. Conoce la importancia de tener un ambiente laboral sano en tu empresa. El crecimiento de cualquier organización es fuertemente influenciado de manera positiva o negativa por la calidad de su ambiente laboral. Debido a esto, es necesario que se le preste especial atención a todos los elementos que le contribuyen o perjudican. La autorrealización
El lugar de trabajo es considerado el segundo hogar de los trabajadores, por lo que el ambiente laboral es sumamente importante. ¿Cómo mejorarlo? KOM tiene la respuesta. En la actualidad, la competitividad entre las empresas es infalible, por lo que requieren que su compañía sea productiva. Para alcanzar un nivel de productividad competitivo es necesario que los trabajadores estén dispuestos a dar lo mejor de sí mismos. Pero, ¿cómo
Existen muchas funciones dentro de tu empresa que podrás desempeñar fácilmente, pero inevitablemente llegará un momento en que te enfrentes a una tarea fuera de tu experiencia. Al gestionar un negocio, tomarás distintos roles y desempeñarás funciones para los que te has preparado. Sin embargo, llegará el día en que estas funciones rebasen tus habilidades o el tiempo que puedes dedicar a ellas. El hecho de que estés al
Emprender un negocio siempre supone un riesgo que hace que el futuro parezca incierto. Parece imposible pronosticar lo que vendrá. Sigue estos consejos para evitar errores al emprender tu negocio. El mundo del emprendimiento empresarial de esta época está lleno de negocios emergentes o startups. Estos negocios se presentan como ideas que están en proceso de construcción y saliendo al mercado. Para lograr emprender exitosamente, se lanza un prototipo
El outsourcing tiene una gran variedad de ventajas para las empresas y para los colaboradores. Descubre cómo tener la mejor experiencia en outsourcing. El outsourcing es una herramienta estratégica que ayuda a las empresas a externalizar ciertas funciones administrativas. Esto con el fin de que las compañías puedan enfocar sus esfuerzos en sus actividades principales sin preocuparse por aquellas funciones internas que deben de realizarse pero no generan valor.
Cuando hablamos de outsourcing, casi siempre nos referimos a los beneficios que tiene para las empresas, pero ¿conoces las ventajas que tiene el outsourcing para los empleados? Actualmente, alrededor de 2,000 empresas en México subcontratan al personal de sus empresas por medio de outsourcing, según el INEGI. No obstante, existen empresas fraudulentas de outsourcing que transgreden los derechos laborales de las empresas que los contratan. Debido a esto, muchas
El outsourcing es, para muchas empresas, una de las mejores ayudas que pueden obtener para mejorar su productividad y rentabilidad. ¿Conoces cómo hacer un plan de outsourcing? En México y en el mundo existen cada vez más empresas que contratan outsourcing para mejorar su rentabilidad. La realidad es que el outsourcing puede ayudar a todo tipo de empresas; desde las más grandes hasta las más pequeñas. Lo que hace
La tercerización ofrece a las empresas la oportunidad de incrementar la satisfacción de sus clientes mediante el aumento de su eficiencia y productividad. ¿Conoces las tendencias que marcarán el paso del outsourcing empresarial? El outsourcing brinda servicios de recursos humanos, administración de personal, reclutamiento, administración de nómina, entre otros. Como cualquier elemento estratégico, el outsourcing se encuentra en constante innovación gracias al avance de la tecnología. Estas son algunas
En el mundo de los negocios existen varios conceptos que a simple vista nos parecen similares, pero no lo son. Entérate de las diferencias entre el offshoring y el outsourcing. El concepto de outsourcing supone la tercerización o externalización de algunos servicios o tareas en cierta organización o empresa. Las empresas optan por esta opción de estrategia de negocios por ahorro de costes o por sus amplios beneficios. La externalización
