Empresa en Coahuila, Querétaro y México

Evaluación 360 grados: La clave para mejorar el rumbo empresarial

Una evaluación 360 grados te permitirá reconocer a tu empresa desde diferentes ángulos. Guía adecuadamente tus decisiones empresariales. ¿Habías escuchado hablar acerca de la evaluación 360 grados? Seguramente sí, se trata de una alternativa para identificar las debilidades de tu empresa a través de tus RRHH. Este tipo de evaluaciones permiten analizar diferentes ángulos de los puestos de trabajo dentro de las empresas. A través de cuestionarios específicos que se

26 marzo, 2021 No hay comentarios

El teletrabajo en México ya es una realidad: 5 consejos para mejorar tus contrataciones

El teletrabajo en México ya es una realidad. ¿Está lista tu empresa para adaptarse a las nuevas necesidades de contratación? Hace algunas semanas, se anunció la aprobación de la regulación del teletrabajo en México. Una gran noticia dadas las condiciones laborales en las que algunos empleados deben trabajar durante la pandemia. Esta iniciativa ya se contemplaba desde el 2017, según la Organización Internacional del Trabajo. Se planteaba como una alternativa

18 marzo, 2021 No hay comentarios

Las 5 claves para evitar brotes de Covid-19 en las empresas de México

El Covid-19 se ha convertido en un gran problema para las empresas en México. Aquí te compartimos 5 claves que te ayudarán a evitar brotes inesperados de esta enfermedad. Recientemente se publicó un comunicado para las empresas en México: El Covid-19 es una enfermedad de trabajo1. Efectivamente, el riesgo de contagio de esta enfermedad ha llegado a un nivel significativo. Por eso, se ha vuelto indispensable evitar en la medida

25 febrero, 2021 No hay comentarios

Conoce a tus empleados con 3 datos básicos de su examen psicométrico

Un examen psicométrico dará un giro completo a tus procesos de reclutamiento y selección de personal. Sólo necesitas 3 datos básicos. ¡Un examen psicométrico puede ayudarte a mejorar la selección de personal dentro de tu empresa! A la hora de seleccionar al mejor candidato, cada empresa tiene sus parámetros. Es decir, si cuentan con determinada experiencia, si necesitan cualidades de investigación. O si, por el contrario, requieren de habilidades de

15 febrero, 2021 No hay comentarios

Empresas en la lucha contra el Covid-19: Una nueva responsabilidad social corporativa

[vc_row][vc_column][vc_column_text] La responsabilidad social corporativa ha estado en boca de muchas empresas en los últimos años. ¿Qué implica ahora que encarnamos una lucha constante contra el Covid-19? Hace algunos meses, hablar de la responsabilidad social corporativa (RSC) era un simple requisito más para mejorar la imagen empresarial. Algunas organizaciones, incluso implementaban esta estrategia para la deducción de impuestos. Sin embargo, actualmente se trata de una lucha constante contra el Covid-19

9 febrero, 2021 No hay comentarios

¿Cómo tratar con las diferencias generacionales en tu centro de trabajo?

Las diferencias generacionales pueden estar latentes en los centros de trabajo. Aunque quizá no precisamente por las razones que se creen. Recibe algunos consejos para identificarlas y lidiar con ellas. Uno de los grandes retos que enfrentan las empresas para mantener un entorno laboral sano son las diferencias generacionales. Y es que, con la reciente entrada de la generación Z al mercado laboral, estas parecen estar más marcadas. Actualmente los

16 diciembre, 2020 No hay comentarios

4 razones para fortalecer los recursos humanos en una empresa

Los recursos humanos de una empresa son fundamentales para mejor su funcionamiento interno. En este artículo te presentamos 4 razones que te harán querer fortalecer este departamento. Los recursos humanos son fundamentales dentro de cualquier empresa. Por supuesto que hacemos una referencia a aquel departamento que se dedica a la gestión de tu talento humano. Y es que, se trata de un departamento que gestiona diferentes tareas para el mejor

16 diciembre, 2020 No hay comentarios

6 razones por las que empresas se preocupan por el bienestar laboral

Actualmente son cada vez más las empresas que se preocupan por el bienestar laboral de sus empleados. En este artículo de compartimos 6 razones que te ayudarán a entender el porqué. Cada vez es más común escuchar hablar acerca del bienestar laboral de las empresas. Y es que, ha habido una creciente preocupación por el modo en que se gestiona el trabajo en nuestros días. Estas necesidades responden a las

12 diciembre, 2020 No hay comentarios

5 consejos para reforzar la seguridad sanitaria de las empresas ante el Covid-19

La seguridad sanitaria de las empresas es cada vez más importante. Por eso, en este artículo te compartimos 5 consejos que te ayudarán a reforzar tus instalaciones ante el Covid-19. Actualmente se ha vuelto cada vez más notoria la necesidad de reforzar la seguridad sanitaria de las empresas. Finalmente, con la entrada del invierno y de los frentes fríos, las enfermedades respiratorias incrementan. Lo cual, hace más complicada la detección

12 diciembre, 2020 No hay comentarios

5 tips para afrontar los conflictos laborales ocasionados por empleados problemáticos

En cualquier empresa es indispensable eliminar los conflictos laborales en la medida de lo posible. Por eso, en este artículo te compartimos 5 tips para enfrentar empleados problemáticos. En cualquier momento de la vida nos encontraremos con personas que no sean de nuestro agrado. Sin embargo, también es cierto que algunos individuos resultan particularmente problemáticos. Aunque esto no representa un gran problema en un entorno cotidiano. Pero, cuando se trata

26 noviembre, 2020 No hay comentarios

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