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Programa de Integridad Empresarial
Program of Corporate Integrity
En nuestra organización, el cumplimiento de nuestra visión, misión y
valores es un pilar fundamental de nuestro clima organizacional. La
observancia del marco legal aplicable, la congruencia corporativa y el
cumplimiento regulatorio son compromisos que fortalecemos
diariamente en cada una de nuestras operaciones, siempre bajo los
más altos estándares de excelencia.
El Programa de Cumplimiento Normativo tiene como objetivo
adoptar y ejecutar de manera efectiva modelos de organización y
gestión que incluyan medidas adecuadas de vigilancia y control, con
el fin de prevenir ilícitos administrativos y penales dentro de nuestra
empresa. Estos mecanismos de vigilancia, control y auditoría son
objeto de verificaciones periódicas para asegurar su actualización y
mejora continua.
Estamos convencidos de que la supervisión del funcionamiento y cumplimiento del modelo de prevención está
delegada a órganos autónomos de iniciativa y control, garantizando así la objetividad, imparcialidad y eficiencia
en la medición y mitigación de riesgos empresariales.
Objetivos
En nuestro proceso de mejora continua, nos esforzamos por seguir las mejores prácticas, tanto nacionales
como internacionales, para alcanzar los siguientes objetivos:
Preservar un clima organizacional ético y fortalecer la
integridad empresarial en la toma de decisiones de la
alta dirección.
Identificar las actividades donde podrían ocurrir ilícitos
administrativos y penales que debemos prevenir.
Fortalecer los protocolos y procedimientos que guían la
formación de la voluntad organizacional, así como la
adopción y ejecución de decisiones.
Diseñar modelos de gestión financiera que impidan la
comisión de ilícitos administrativos y penales.
Establecer la obligación de informar sobre posibles
riesgos e incumplimientos al organismo encargado de
supervisar el modelo de prevención.
Implementar un sistema disciplinario que sancione
adecuadamente el incumplimiento de las medidas
establecidas.
Realizar verificaciones periódicas del modelo y
modificar sus disposiciones según sea necesario, en
respuesta a cambios en la organización, en la estructura
de control o en las actividades desarrolladas.
Alcances
El programa de integridad empresarial se estructura en ocho secciones clave:
Código de Conducta
Política de Recursos
Humanos
Manual de Procedimiento
Disciplinario
Línea Púrpura
Compromiso Corporativo
en Materia de Igualdad
de Género
Estatuto de la Unidad
de Protección de
Derechos Humanos
Manual de Transparencia,
acceso a la información y
protección de datos personales
Carta de Compromiso con el
Programa de Integridad
Empresarial
Nuestro principal objetivo es que nuestra organización forme parte de una cultura de legalidad
corporativa, impulsando acciones positivas y demostrando la debida diligencia. Esto solo es posible
gracias a la colaboración y cooperación de todos los que formamos parte de KOM.
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